本网讯(黄其高 通讯员 云淇)为进一步完善裁审衔接工作,统一法律适用标准,高效应对劳动争议案件逐渐增多的趋势,畅通法院和劳动人事争议仲裁院的联系沟通渠道。近日,乐东黎族自治县人民法院与乐东县劳动仲裁院联合召开劳动争议纠纷案件交流研讨会。乐东县劳动仲裁院院长刘振忠,乐东法院民庭负责人许莹莹、立案庭负责人吴雪玲以及民庭法官参加会议。
会上,与会人员围绕各自工作职能,分别介绍了法院与县劳动仲裁院关于劳动争议案件受理情况、仲裁和审理情况、调解情况以及案件特点。双方就案件办理中遇到的疑难问题进行讨论研究,就劳动关系认定、用人单位调岗需注意问题、经济补偿计算标准、劳动者退休等多个劳动关系问题,及当前不断增多的新类型劳动争议案件法律适用问题进行深入交流,并就个案进行分析讨论。双方还围绕完善仲裁和审判衔接工作机制、加强信息对比、建立裁审多元解纷机制、搭建常态化沟通交流机制等方面交流意见建议。双方共同表示,此次座谈会及时解决了法官和仲裁院在实际办案中存在的程序性、实体性和法律适用性问题,对于准确把握劳动争议纠纷仲裁、审判的法律适用标准,提高裁、审工作效率,破解人案矛盾具有重要意义。双方将常态化开展仲裁员与法官业务交流,通过互相交流、互学互鉴,形成合力,切实提升案件办案质效。
下一步,乐东法院将持续加强与劳动人事争议仲裁院的沟通联系,构建多元解纷联动模式、强化源头治理,合力依法妥善化解劳动人事争议,为构建和谐劳动关系、优化营商环境贡献力量。
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