美兰监狱召开座谈会构筑“青蓝工程”

　　人民法治网讯（通讯员 田长锁）为培养青年民警成才，提高新形势下民警队伍的履职能力和执法管理水平，促进队伍整体素质的提升，7月19日，海南省美兰监狱在一监区召开了主题为“构建青蓝工程，培养青年民警成才”的座谈，监狱党委副书记、政委杨益乐参加座谈和调研。

　　

　　在主题发言中，各监区教导员结合工作实际与大家分享了工作上的一些经验，针对如何培养青年民警成才，找准问题“根子”、抓住问题“里子”，提出树杆子、引路子、压担子、教法子、调性子“五大法宝”，培养能文能武、又多又专的新时代监狱青年民警，赢得了大家的赞同。

　　

　　集体讨论时，大家集思广益、畅所欲言，针对主题，结合自身的工作经验提出了很多独到的见解和行之有效的建议。青年民警认为，要切实发挥传帮带作用，要以老带新，以多对一的方式发挥老民警和业务骨干的示范引领作用，通过结对子、认师傅、收徒弟、传技艺形成荣辱与共、传承向好的良性机制。

　　

　　下一步，美兰监狱将积极构建全员传帮带人才培养模式，构筑“青蓝工程”（“青出于蓝而胜于蓝”），营造”人人皆可成才、人才脱颖而出”的氛围。通过建立班长（支部书记）对班子成员、中层领导对干事、分监区领导对骨干、老同志对青年民警、业务骨干带业务生疏民警等传帮带链条，日常工作中采取需求分析、计划制定、组织实施、考核评估等工作流程进行指导与评估，实行一对一辅导、一对一负责，由监狱政治处予以备案和考核。同时把岗位大练兵、举办青年论坛、优秀教员评选、监区文化建设等工作当做培养锻炼青年民警的平台，以打造一批批有责任、勤作为的新时代监狱青年民警。