陵水法院：“先行调解”为劳动者撑起“安薪伞”

　　近日，陵水黎族自治县人民法院成功调解一批涉15名劳动者维权追讨欠薪及经济补偿的劳动争议案件。因双方约定付款时间已至，且时逢劳动节临近，陵水法院调解法官黄少和遂向案件当事人开展电话回访，了解调解后履行情况。

　　据悉，海南某混凝土公司曾与案外人合作经营一家混凝土搅拌站，并雇佣工人开展生产工作。但因公司经营发生变化，该搅拌站已于2024年8月停产。一个月后，该公司突然遣散原搅拌站员工。因该混凝土公司迟迟未支付剩余工资和经济补偿，原搅拌站15名员工申请劳动仲裁。今年，陵水县劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决，逐一认定该混凝土公司应向劳动者支付剩余未付工资，并应按各劳动者实际工作年限支付相应经济补偿。该混凝土公司不服仲裁结果，遂向陵水法院提起诉讼。

　　由于本批案件系因企业集体裁员而引发的集体劳资纠纷，涉案人数众多，累计涉诉金额较大，影响范围较广，且关系到失业劳动者的切身利益，陵水法院受理后，第一时间对案件问诊把脉、有效分流，根据案件性质转入“速调快审”通道，征得当事人同意后将案件移送调解法官开展先行调解工作。

　　在调解过程中，调解法官积极运用劳动法相关知识向双方释法明理，引导双方互谅互让。最终，双方各退一步，劳动者们同意在仲裁裁决的基础上适当降低金额，用人单位承诺于三周内一次性付清所欠薪资及经济补偿共计42万余元，双方在法院的主持下达成调解。随后，该混凝土公司在付款期限届满前如约付清全部款项，上述纠纷至此案结事了。

　　陵水法院深入践行司法为民的工作理念，依法履职尽责，通过先行调解高效化解劳动者与用人单位之间的矛盾纠纷，以小案件护航大民生，既切实维护了劳动者的合法权益，也激发企业守法经营内生动力，助推形成劳资和谐的良好社会氛围。（刘立童）

　　[责任编辑：林前方]